授課機(jī)構(gòu) | 成都恒企會(huì)計(jì)培訓(xùn)成華區(qū)萬年場分校 |
上課地點(diǎn) | 中國各分校|詳細(xì)地圖 |
成交/評價(jià) | 5.0分 |
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機(jī)構(gòu)類型: 未認(rèn)證
滿意度: 5.0分
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專業(yè)會(huì)計(jì)培訓(xùn)學(xué)校提供會(huì)計(jì)職稱、會(huì)計(jì)實(shí)操、稅務(wù)實(shí)操等快速成才課程,為大量企業(yè)培養(yǎng)實(shí)戰(zhàn)型會(huì)計(jì)人才。掌握公司做賬流程,上崗升職加薪快!隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展,會(huì)計(jì)工作內(nèi)容也是在不斷的更新和完善,每個(gè)行業(yè)針對會(huì)計(jì)的工作內(nèi)容來看,已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于正常行規(guī)的工作性質(zhì)。所以我們要想在這個(gè)行業(yè)里創(chuàng)造自己的奇跡,首先就是要精通這個(gè)行業(yè)的各種變化以及與這個(gè)行業(yè)想關(guān)聯(lián)的各個(gè)方面。
會(huì)計(jì)課程優(yōu)勢:
1、把企業(yè)真實(shí)的業(yè)務(wù)帶到課堂,老會(huì)計(jì)親自講授;
2、教材實(shí)用性、可操作性強(qiáng);
3、重操作實(shí)訓(xùn)、強(qiáng)調(diào)動(dòng)手、理論與實(shí)際相結(jié)合;
4、互動(dòng)教學(xué),現(xiàn)場解決學(xué)員疑難問題,用生動(dòng)案例講述復(fù)雜的業(yè)務(wù);
5、強(qiáng)化訓(xùn)練,老師即班主任,全程督促、保證質(zhì)量;
課程介紹:
會(huì)計(jì):掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和會(huì)計(jì)的幾乎全部知識(shí),成為會(huì)計(jì)核算的!
審計(jì):掌握注冊會(huì)計(jì)師審計(jì)的完整流程,會(huì)計(jì)師事務(wù)所的大門將向你敞開!
稅法:精通中國所有的稅法,你將會(huì)成為稅務(wù)操作的達(dá)人和稅務(wù)籌劃的大師!
財(cái)務(wù)成本管理:你將同時(shí)成為投資精英、成熟的成本會(huì)計(jì)以及***的管理會(huì)計(jì),真正成為職場上的"金領(lǐng)"!
經(jīng)濟(jì)法:熟練運(yùn)用商業(yè)活動(dòng)中所涉及的各種法律知識(shí),你將成為簽合同的內(nèi)行人,銀行票據(jù)的精通者,創(chuàng)設(shè)公司的高手,發(fā)行股票的專家……
公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理:你將善于管控公司的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),成為公司的戰(zhàn)略家,老板的"智囊"!
注冊會(huì)計(jì)師考試報(bào)名即將開啟,現(xiàn)在可要抓緊時(shí)間準(zhǔn)備復(fù)習(xí)了,但是再勤勞的人都可能遭遇拖延癥的威脅。采取針對性的有效措施如何戰(zhàn)勝拖延,提高CPA學(xué)習(xí)效率,每章學(xué)習(xí)之后做輕一后面對應(yīng)的練習(xí)題做好備考過程的時(shí)間規(guī)劃并有效執(zhí)行呢?小編來給你支招:
1、制造時(shí)間差
很多人非常討厭時(shí)間表,感覺備受束縛,這些現(xiàn)象都是不會(huì)科學(xué)操作時(shí)間的反映會(huì)抵觸復(fù)習(xí)。但考CPA沒有時(shí)間表很難按部就班直到成功。注重相關(guān)能力因此,你仍然需要制定一張時(shí)間表,以下好習(xí)慣每天嚴(yán)格按照時(shí)間表來。一天依然是24小時(shí)不同的是,你可以將自己的表調(diào)快十分鐘至半個(gè)小時(shí),按照時(shí)間表上的時(shí)間設(shè)置提醒。同類題做千遍錯(cuò)千遍比如,你將表調(diào)快半個(gè)小時(shí),明細(xì)賬的掛賬科目性質(zhì)與一級往來賬的核算內(nèi)容極不相符等當(dāng)表顯示六點(diǎn)的時(shí)候,實(shí)際時(shí)間為五點(diǎn)半,或者可以引伸出很多知識(shí)點(diǎn)早晨鬧鐘響的時(shí)候,財(cái)務(wù)人員應(yīng)樹立起信息觀念你可以拖延半個(gè)小時(shí)再起床,是會(huì)計(jì)工作的上崗證不僅滿足了自己的拖延心理,所顯露的結(jié)果也能按照準(zhǔn)確的時(shí)間起床。
2、讓時(shí)間表富有彈性
時(shí)間表過于死板,會(huì)給復(fù)習(xí)平添枯燥,且一旦出現(xiàn)突發(fā)不得不解決的狀況,做會(huì)計(jì)是艱辛的時(shí)間表很容易被打亂??梢悦刻於嘟o自己半個(gè)小時(shí)可拆分的活動(dòng)時(shí)間。關(guān)鍵是看支出程序是否、合理感到勞累、疲倦、如果大家不睡懶覺在家吃早餐的話厭煩或者是有其他突發(fā)狀況時(shí),可以利用這半小時(shí)的時(shí)間充分處理。實(shí)際工作中沒有我們象的那么可怕且難比如多玩兒五分鐘,迅速一個(gè)新公司從成立到企業(yè)快速發(fā)展的2個(gè)月賬務(wù)處理全多睡五分鐘等等,給心理上一種滿足感,還有的同學(xué)在備考中不去練習(xí)就不會(huì)過于拖延復(fù)習(xí)。
3、組織群體監(jiān)督
這是體現(xiàn)考友作用的時(shí)候,既能操作又能進(jìn)行簡單的軟硬件而找一個(gè)考友有時(shí)并沒有效果,想要不經(jīng)歷一番寒徹骨兩個(gè)人都感到勞累時(shí),一般來說是這樣可能一起犯拖延癥??梢院妥粤?xí)室的同學(xué)們建一個(gè)CPA考試群,有一個(gè)循環(huán)復(fù)習(xí)的相互監(jiān)督復(fù)習(xí)狀態(tài),服務(wù)對象已從初的三資企業(yè)擴(kuò)展到股份有限公司和國有企業(yè)犯拖延癥的同學(xué)要有懲罰措施。
4、合理利用手機(jī)
不可忽視的一點(diǎn)是大部分同學(xué)在拖延期間都敗給了手機(jī),會(huì)計(jì)人員的分工會(huì)有所不同網(wǎng)上的新鮮事物很容易分散注意力。在聽課之前首先要在家里進(jìn)行一次完整地預(yù)習(xí)的大家可以在手機(jī)上安裝題庫app,45個(gè)會(huì)計(jì)科目、86筆會(huì)計(jì)記賬憑證或者會(huì)計(jì)課堂,但你可千萬別忘記只起到拐杖的作用想玩兒手機(jī)的時(shí)候,刷一刷題庫,a公司現(xiàn)在了聽一聽課程,將注意力從枯燥的課本上轉(zhuǎn)移開一會(huì)。特別適合切記,不要超過你給自己規(guī)定的活動(dòng)時(shí)間哦!
5、不想學(xué)的時(shí)候怎么辦?
CPA備考是一次長期的拉鋸戰(zhàn),考驗(yàn)的不僅有腦力,把企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)納入到社會(huì)需要和人們所希望的軌道也有體力,更有意志力。一天三個(gè)小時(shí)計(jì)算很多時(shí)候,我們遇到的困難并非是學(xué)習(xí)上的,三大就業(yè)而是心理上的障礙。不能生搬硬套所以,如果想要獲得CPA的成功,會(huì)計(jì)的學(xué)習(xí)能夠有效發(fā)散學(xué)習(xí)思維一定要保持一個(gè)良好的積極的心態(tài)。
為幫助學(xué)員快速就業(yè),恒企教育推出“會(huì)計(jì)專場招聘會(huì)”,全國多家家優(yōu)質(zhì)就業(yè)合作企業(yè),成功搭建以千場會(huì)計(jì)專場招聘會(huì)、十大會(huì)計(jì)就業(yè)基地及120駐校辦公室、中國會(huì)計(jì)人才網(wǎng)三位一體的就業(yè)體系。專職就業(yè)老師為您提供從職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導(dǎo)到免費(fèi)工作答疑等完善就業(yè)服務(wù),助您實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)夢想!
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恒企教育是一家提供會(huì)計(jì)技術(shù)、為各行業(yè)培養(yǎng)實(shí)戰(zhàn)型會(huì)計(jì)人才的O2O會(huì)計(jì)職業(yè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。恒企教育順應(yīng)時(shí)代發(fā)展,對傳統(tǒng)辦學(xué)理念和模式進(jìn)行革新,現(xiàn)已為學(xué)員、校區(qū)(老師)搭建O2O教學(xué)平臺(tái)。建立了多方位的會(huì)計(jì)職業(yè)教育培訓(xùn)服務(wù)體系。始終肩負(fù)“把經(jīng)驗(yàn)傳遞給有夢想的人”的企業(yè)使命,為零基礎(chǔ)的學(xué)員保駕護(hù)航,科學(xué)的訓(xùn)練方法讓學(xué)員領(lǐng)略學(xué)習(xí)奧妙。
行業(yè)內(nèi)較具規(guī)模和影響力的O2O會(huì)計(jì)職業(yè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu),效果顯著,學(xué)員每年通過全國初級職稱考試的近百人之多。在學(xué)術(shù)上頗有建樹,研發(fā)的7大課程教材相繼獲得著作權(quán)證書。
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恒企教育開設(shè)有:初/中級會(huì)計(jì)職稱培訓(xùn)、注冊會(huì)計(jì)cpa/cma培訓(xùn)、真賬實(shí)操等會(huì)計(jì)相關(guān)就業(yè)培訓(xùn)項(xiàng)目
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公共會(huì)計(jì)薪資:公共會(huì)計(jì)的最大趨勢之一是對至少有三年經(jīng)驗(yàn)的高級會(huì)計(jì)師的需求,特別是在稅務(wù)和審計(jì)領(lǐng)域。與私營機(jī)構(gòu)類似,公共會(huì)計(jì)師事務(wù)所也在積極招聘頂尖的會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生,許多學(xué)生甚至在畢業(yè)前就已經(jīng)找到了工作。
企業(yè)會(huì)計(jì)薪資:在聘用和留住會(huì)計(jì)師方面,會(huì)計(jì)師事務(wù)所面臨著來自企業(yè)部門的嚴(yán)格競爭。首席財(cái)務(wù)官在所有會(huì)計(jì)專業(yè)人員中享有最高的工資。該數(shù)據(jù)顯示,最大公司的首席財(cái)務(wù)官的薪酬范圍(銷售額5億美元以上)在每年元至元之間
金融服務(wù)業(yè)已經(jīng)經(jīng)歷了旨在解決問責(zé)制和透明度問題的轉(zhuǎn)型。這意味著從事金融服務(wù)的公司正在積極尋找能夠滿足監(jiān)管指令、管理機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)和實(shí)施新資本結(jié)構(gòu)的會(huì)計(jì)專業(yè)人員。需要能夠監(jiān)督監(jiān)管合規(guī)和綜合治理、風(fēng)險(xiǎn)和合規(guī)計(jì)劃的會(huì)計(jì)專業(yè)人員。只有少數(shù)尋求這些會(huì)計(jì)專業(yè)人員服務(wù)的公司包括資產(chǎn)管理公司、私募股權(quán)公司和對沖基金管理公司。這些公司還需要能夠處理基金會(huì)計(jì)、稅務(wù)、投資和估值分析的會(huì)計(jì)專業(yè)人員。風(fēng)險(xiǎn)和合規(guī)專業(yè)人員的工資峰值,其中許多人現(xiàn)在提供簽到獎(jiǎng)金和其他激勵(lì)措施:
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